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· 以推进目标责任管理为抓手扎实做好2013年度各项工作
· 空港、德福、盛丰铭座联合召开2013年第一季度工作会议
· 建设集团召开“落实集团年度会议精神”大会
· 杭州房产公司隆重举行责任书签约仪式
· 传达会议精神 布置当前工作
 
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2013年6月28日    星期五 放大 缩小 还原        

空港、德福、盛丰铭座联合召开2013年第一季度工作会议
     4月2日下午,浙江空港物业发展有限公司、德福科技(杭州)有限公司、杭州盛丰铭座置业有限公司全体员工在机场商务楼召开会议,传达、贯彻控股集团2013年度工作会议精神,学习贯彻董事长讲话精神,与各分管负责人签订了2013年度目标考核责任书并汇报总结三个公司第一季度工作情况,布置下一阶段工作。控股集团副总裁章永康应邀参加此次会议。
  在会议上,顾百良总经理首先传达了控股集团会议精神和董事长报告的主要内容。顾总指出,集团非常重视三个公司自主经营型物业的发展前景,董事长在年度会议上重点提到了以自主经营型物业的发展是我们集团多产业发展的一个补充,也是集团稳步发展的一条新路子。作为控股集团自主经营型物业的主要管理单位,目前空港、德福、盛丰铭座三个管理公司拥有的资产总额已达到6亿元,总建筑面积为约15万平方米。控股集团已与空港公司、德福科技签订了2013年度考核目标责任书。目标是明确的,压力是巨大的,各管理人员要带好头,管理好团队,每位员工都要从做好本职工作出发,做好对每一位客户的服务工作,共同完成公司全年绩效考核目标。
  随后,顾百良总经理分别与空港公司章昌仁副总经理、郦琰副总经理和德福科技江世宇副总经理签订了2013年度目标考核责任书。
  章昌仁副总经理和郦琰副总经理在会议上就各分管部门一季度的工作情况和下一阶段的工作重点分别进行了汇报和说明。
  顾百良总经理在布置下一阶段工作时指出,首先各部门要把本部门人员工作任务、目标安排到位,每个人的工作责任区分配到位,每个员工把责任区范围内的工作做到位。其次各部门要围绕4月底CD楼客房能投入运行的工作目标安排计划。号召全公司要克服目前人员少、工作范围大、业务工作流程不熟悉的状况,所有人员必须团结一致,攻坚克难把各项工作做好。
  最后控股集团章永康副总裁作了讲话。章总表示,空港公司此次召开工作会议,传达集团会议精神,让全体员工都及时了解了集团的发展和今年对空港公司的要求,并签订目标考核责任书,做得非常及时和必要,集团董事长也非常重视。空港公司在什么都没有的情况下一步步走过来,到现在的状况,是一种成就,今后也是集团作为自有物业这一重点发展项目的具体实施者和管理者,希望年终有更大更新的变化。

作者: 华盛达控股集团有限公司
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