（本报通讯员   高华芳）7月6日，德福科技公司2015年上半年工作总结会议在公司二楼会议室召开，会议由公司总经理钱建良主持、公司各部门负责人及管理人员参加了本次会议。会议总结了2015年上半年华盛达广场主要工作及经营情况，并对下半年工作进行分析和部署。
      会上，综合部吴红彬、物业部黄源泽、招商部潘立忠三位部门经理分别代表本部门向与会人员作汇报发言。综合部吴经理表示公司上半年财务运营状况良好，各项人事、资产、行政等管理工作健全并有序推进，同时全力配合其他部门的衔接工作，保障了公司的正常运行；物业部黄经理阐述了上半年来物业部在环境整治、节能降耗、人员队伍建设、规范工作制度、改善工作方式等方面开展的主要工作，同时也指出了存在的一些问题与不足，表示下半年将把重点放在“管好人、管好事”这两点上；招商部潘经理回顾了上半年的招商情况，他表示目前招商出租率维持在87.2%左右，但离年初95%的目标仍有差距，下半年招商部将顶住压力，继续拓宽信息渠道、加大招商力度，在稳固原有客户的基础上积极开发新客户。
      在听取部门各项工作汇报后，总经理钱建良作总结性发言并作重要指示。他对各部门上半年工作取得的成绩给予了充分的肯定，希望大家在总结不足之后，能够将工作落实改进，同时对各部门下半年工作计划提出了几点要求：综合部要管理创新、团队精耕；物业部要将硬性服务提高到软性服务，特别要将7月份作为一个品质服务提升月；招商部要稳住招商率，做好剩余房源的出租同时做好现有租户的维护工作。各个部门之间要加强配合，做好沟通、协调工作，切实提高执行力，提升客户满意度，加强服务意识、提高服务质量、提升服务品质，团结一致，以更积极的心态投入到下半年的工作中去，为完成公司全年工作目标而不懈努力。